Die Aufgaben der Koalition sind gekennzeichnet durch die Verknüpfung bildungspolitischer Fragestellungen mit vielfältigen arbeitsplatzbezogenen, sozialen und gesellschaftspolitischen Themen. Wir suchen eine Koalition, die mit Freude, Initiative, Selbständigkeit und Engagement die bildungspolitischen Aufgaben des Landes gestalten will und dabei ständig die Arbeitsbedingungen der Beschäftigten im Bildungsbereich im Auge hat.
Das Anforderungsprofil
Vorausgesetzt werden:
vertiefte Kenntnisse der Arbeitsbedingungen von Lehrkräften, sozialpädagogischen Beschäftigten sowie Beschäftigten an Hochschulen und in der Weiterbildung
Freude am Arbeiten im Team und Führungspotenzial, um die Bildungsausgaben zu erhöhen
tatkräftige Unterstützung unseres Ziels, mehr Bildungsgerechtigkeit herzustellen
zielorientiertes Handeln, um die personelle Ausstattung von Kitas und Schulen an einen Sozialindex zu koppeln
ausgeprägte analytische Kompetenz, um endlich konkrete Maßnahmen gegen den Fachkräftemangel an Kitas und Schulen zu ergreifen
hohe Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift, um Erzieher*innen und Sozialpädagogischen Assistent*innen 25 Prozent Verfügungszeit einzuräumen und KitaLeitungen mehr Leitungsfreistellung zu gewähren
Durchsetzungsvermögen sowie Entschlusskraft, um die Pflichtstunden für Lehrkräfte zu reduzieren
Engagement für den Personalausbau in der Schulsozialarbeit und in Jugendämtern
Kreativität und Innovationsfähigkeit, um an den Hochschulen den Befristungswahnsinn zu beenden
flexibles Agieren, um die Berufliche Bildung wieder aus den Fängen des Wirtschaftsministeriums zu befreien
Die Einführungszeit wird durch Fortbildungen seitens der Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft (GEW) begleitet und intensiviert.
Wir bieten Ihnen
Bei Erfüllung des oben genannten Anforderungsprofils eine sinnstiftende Arbeit zum Wohle aller Kinder und Jugendlichen in Schleswig-Holstein und eine sorgenfreie Amtszeit ohne Proteste.